为提高公司管理人员综合素质，打造 “五个应会”（会经营发展、会业务知识、会办事程序、会操作技能、会处理问题）员工队伍，7月26日下午，交投集团汽车公司组织全体管理人员进行了业务知识专业考试。

本次考试采取闭卷方式，考试内容包括车辆租赁计费标准、电话租车调度流程、接电标准话术、车辆租赁业务推销等相关知识。

此次考试，有效地促使大家进行自我检验，提升了员工学习自觉性，培养了良好学习氛围。后续，汽车公司将通过各种形式，深化岗位练兵，努力打造一支政治过硬、业务过硬、作风过硬的管理人员队伍，为公司实现公司又好又快发展奠定人才基础。